Adecco Italia Spa, filiale di Bologna Lepido, per importante realtà multinazionale operante nel settore metalmeccanico-macchine per il sollevamento ricerca per la sede di Crespellano (BO) un/una:
HR Generalist- Apprendistato
La risorsa sarà inserita nella Direzione HR di country, in affiancamento HR Business Partner.
-Sarà di riferimento per il personale della Business Line di competenza per la gestione di tutte le tematiche inerenti le Risorse Umane. Supporterà attivamente la discussione con i clienti interni e la condivisione di Best Practices in linea con le indicazione dell'HR Corporate. Guiderà i progetti di Change Management e gestir le comunicazioni HR interne ed esterne.Condividerà e supporterà il raggiungimento degli obiettivi e della strategia di business.Gestirà le necessità organizzative della BL in termini di sviluppo, job rotation, compensation, organizzazione, guiderà il processo di identificazione e condivisione dei piani di sviluppo per i talenti e gli alti potenziali della BL e shared team, identificherà eventuali gap di competenze/risorse e condivider con il management la pianificazione dei piani di successione.
E previsto un inserimento con contratto di apprendistato.
Il candidato ideale in possesso di Laurea, preferibilmente economico -legale, Master in Hr e breve esperienza nel ruolo.
Buona conoscenza della lingua inglese. Settore di provenienza, preferibile industriale.
Completano il profilo:
comunicazione efficace, condivisione delle informazioni e capacità di saper ascoltare; capacità di relazionarsi con interlocutori con differenti livelli di seniority; capacità di gestione del conflitto e negoziazione; capacità di lavorare in gruppo per il raggiungimento di obiettivi comuni;pro-attività e problem solving, flessibilità;
- Luogo di lavoro: Crespellano (BO) Giornata lavorativa: Full time
Le candidature potranno essere inviate a: giuliamaria.serioliadecco.it
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA
Città: Anzola Dell'emilia (Bologna)
Conoscenze linguistiche:
Disponibilità oraria:
Candidati per questo lavoro →
HR Generalist- Apprendistato
La risorsa sarà inserita nella Direzione HR di country, in affiancamento HR Business Partner.
-Sarà di riferimento per il personale della Business Line di competenza per la gestione di tutte le tematiche inerenti le Risorse Umane. Supporterà attivamente la discussione con i clienti interni e la condivisione di Best Practices in linea con le indicazione dell'HR Corporate. Guiderà i progetti di Change Management e gestir le comunicazioni HR interne ed esterne.Condividerà e supporterà il raggiungimento degli obiettivi e della strategia di business.Gestirà le necessità organizzative della BL in termini di sviluppo, job rotation, compensation, organizzazione, guiderà il processo di identificazione e condivisione dei piani di sviluppo per i talenti e gli alti potenziali della BL e shared team, identificherà eventuali gap di competenze/risorse e condivider con il management la pianificazione dei piani di successione.
E previsto un inserimento con contratto di apprendistato.
Il candidato ideale in possesso di Laurea, preferibilmente economico -legale, Master in Hr e breve esperienza nel ruolo.
Buona conoscenza della lingua inglese. Settore di provenienza, preferibile industriale.
Completano il profilo:
comunicazione efficace, condivisione delle informazioni e capacità di saper ascoltare; capacità di relazionarsi con interlocutori con differenti livelli di seniority; capacità di gestione del conflitto e negoziazione; capacità di lavorare in gruppo per il raggiungimento di obiettivi comuni;pro-attività e problem solving, flessibilità;
- Luogo di lavoro: Crespellano (BO) Giornata lavorativa: Full time
Le candidature potranno essere inviate a: giuliamaria.serioliadecco.it
Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment
Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA
Città: Anzola Dell'emilia (Bologna)
Conoscenze linguistiche:
- Inglese
- Parlato: Buono
- Scritto: Buono
- Comprensione: Buono
Disponibilità oraria:
- Full Time
