Openjobmetis SpA - Imola - per conto di azienda del settore elettromeccanico del territorio di Ozzano Emilia, ricerca impiegata/o amministrativa/o con precedente esperienza.
La risorsa si occuperà di prima nota, fatturazione attiva e passiva, rapporti con le banche, riconciliazioni bancarie.
Si richiede diploma di ragioneria o equivalente, buona conoscenza lingua inglese, padronanza dei più comuni sistemi informatici con particolare riferimento per excel, precedente esperienza di almeno due anni maturata in contabilità / amministrazione.
Part time 20/30 ore settimanali dal lunedì al venerdì.
Si offre iniziale contratto di somministrazione finalizzato all'inserimento diretto.
L'annuncio è rivolto a personale ambosesso in riferimento al D.Lgs 198/2006.
Il Titolare, Openjobmetis SpA - Agenzia per il Lavoro sede legale in Via Generale G.Fara, n.35, 20124 Milano, La informa che il trattamento dei dati personali forniti avverrà mediante strumenti manuali, informatici e telematici. Si invitano i candidati a trasmettere esclusivamente dati necessari a valutare il profilo professionale e a non inviare dati particolari e/o sensibili. I Dati saranno trattati dal personale Openjobmetis e potranno essere comunicati, con profilo anonimo, agli Utilizzatori, interessati ad avvalersi della Sua attività lavorativa. I Dati non saranno diffusi. Per conoscere le modalità di esercizio dei diritti che Le sono conferiti ed avere ulteriori informazioni consulti la Privacy Policy sul sito www.openjobmetis.it
Aut. Prot. N. 1 1 1 1-SG del 26/11/2004
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Si richiede diploma di ragioneria o equivalente, buona conoscenza lingua inglese, padronanza dei più comuni sistemi informatici con particolare riferimento per excel, precedente esperienza di almeno due anni maturata in contabilità / amministrazione.
Part time 20/30 ore settimanali dal lunedì al venerdì.
Si offre iniziale contratto di somministrazione finalizzato all'inserimento diretto.
L'annuncio è rivolto a personale ambosesso in riferimento al D.Lgs 198/2006.
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Aut. Prot. N. 1 1 1 1-SG del 26/11/2004
