Il Comune di Bologna assume più di 100 giovani 'per ringiovanire la macchina'
Su 281 assunzioni a tempo indeterminato oltre 100 riguardano profili under 32
Si tratta di contratti di formazione lavoro (in attesa di trasformarsi in contratti a tempo indeterminato).
90 sono assistenti amministrativi contabili, a cui si aggiungeranno geometri (tre quest'anno ma che si aggiungono ai 13 del piano dello scorso anno che firmeranno a breve) ingegneri, architetti e analisti informatici